781. مديريت منابع انساني بين‌المللي جهاني‌سازي، تنوع ميان‌فرهنگي و شرکت‌هاي چندمليتي
پدیدآورنده : / توني ادواردز,عنوان اصلي: 2006 ,International human resource management: globalization, national systems and multinational companies,ادواردز,Edwards
کتابخانه: Central Library of Astan Quds Razavi- Hall Open Shelf For Men (Khorasan Razavi)
موضوع : شرکت‌های چندملیتی,International business enterprises, -- مدیریت کارمندان, -- Personnel management
رده :
۶۵۸
/
۰۴۹
الف
۳۴۱
م
782. مديريت منابع انساني بين‌المللي جهاني‌سازي، تنوع ميان‌فرهنگي و شرکت‌هاي چندمليتي
پدیدآورنده : / توني ادواردز,عنوان اصلي: 2006 ,International human resource management: globalization, national systems and multinational companies,ادواردز,Edwards
کتابخانه: Central Library of Astan Quds Razavi- Hall Open Shelf For Women (Khorasan Razavi)
موضوع : شرکت‌های چندملیتی,International business enterprises, -- مدیریت کارمندان, -- Personnel management
رده :
۶۵۸
/
۰۴۹
الف
۳۴۱
م
783. مديريت منابع انساني بين‌المللي جهاني‌سازي، تنوع ميان‌فرهنگي و شرکت‌هاي چندمليتي
پدیدآورنده : / توني ادواردز,عنوان اصلي: 2006 ,International human resource management: globalization, national systems and multinational companies,ادواردز,Edwards
کتابخانه: كتابخانه مركزي آستان قدس رضوي (ع) - گردش و امانت بانوان (Khorasan Razavi)
موضوع : شرکت‌های چندملیتی,International business enterprises, -- مدیریت کارمندان, -- Personnel management
رده :
۶۵۸
/
۰۴۹
الف
۳۴۱
م
784. نیمه جهانی شدن و باز تعریف استراتژی های جهانی
پدیدآورنده : / نویسنده پانکاج گماوات,عنوان‌اصلی: Redefining global strategy : crossing borders in a world where differences still matter, c2007.
کتابخانه: Imam Reza International University library and information center (Khorasan Razavi)
موضوع : شرکت های چندملیتی -- مدیریت,International business enterprises--Management,برنامه ریزی راهبردی,Strategic planning,ارتباط میان فرهنگی,Intercultural communication
رده :
HD
۶۲
/
۴
/
گ
۹
ن
۹ ۱۳۹۶
785. نیمه جهانی شدن: و بازتعریف استراتژی‌های جهانی
پدیدآورنده : / نویسنده: پانکاج گماوات,Redefining global strategy : crossing borders in a world where differences still matter, c2007
کتابخانه: Central Library and Documents Center of Mazandaran University (Mazandaran)
موضوع : شرکت‌های چندملیتی -- مدیریت,Management -- International business enterprises,برنامه‌ریزی راهبردی,Strategic planning,ارتباط میان‌فرهنگی,Intercultural communication
رده :
HD
۶۲
/
۴
/
گ
۹
ن
۹ ۱۳۹۶
